nieuwsbrief
Maandelijks nieuws van SchaalX?

Nationale Nederlanden n.v.

Nationale Nederlanden n.v.

Nationale-Nederlanden behoort met ruim 5 miljoen particuliere en zakelijke klanten tot de grootste en meest toonaangevende verzekeraars van Nederland. De combinatie van 6000 deskundige en betrokken medewerkers, goede producten en diensten en een juiste verhouding tussen prijs en kwaliteit stelt ons in staat de beste oplossing voor onze klanten te vinden. Met 165 jaar ervaring in verzekeringen heeft Nationale-Nederlanden een deskundigheid opgebouwd die we dagelijks inzetten om ons in te leven in wat u als klant beweegt. Hierbij staan duidelijkheid en transparantie hoog in het vaandel. Wij willen u duidelijk maken wat u van onze diensten kunt verwachten.


Producten & diensten
Consumenten, kleine, midden- of grootzakelijke bedrijven hebben verschillende wensen en andere behoeften aan verzekeringsproducten en financiële diensten. Vanwege de aard van onze diensten en de behoeften van onze klanten ligt de nadruk op persoonlijk advies. Nationale-Nederlanden biedt haar diensten ook op verschillende manieren aan: via onafhankelijke tussenpersonen, banken en onze eigen gespecialiseerde accountmanagers. Natuurlijk kunt u ook telefonisch of via internet contact met ons opnemen.
Nationale-Nederlanden biedt een breed pakket aan financiële producten en diensten: collectieve pensioenen (voor werkgevers en hun werknemers), individuele pensioenen, levensverzekeringen en bankspaarproducten voor consumenten, schadeverzekeringen, inkomensverzekeringen en hypotheken.

Beloningsbeleid
Het beloningsbeleid van Nationale-Nederlanden is er op gericht om een aantrekkelijke werkgever te zijn en de medewerkers een adequate beloning te geven. Wij koppelen een juiste beloning aan onze bedrijfsdoelstellingen, te weten het voeren van een solide onderneming, het beheersen van risico’s en een zorgvuldige behandeling van klanten. Van het beloningsbeleid gaan geen prikkels uit die leiden tot het nemen van ongewenste risico’s of onzorgvuldige klantbehandeling. Nationale-Nederlanden onderschrijft de noodzaak van een beheerst beloningsbeleid en voldoet volledig aan Wet- en Regelgeving op dit gebied.

COMMUNICATIE, MARKETING, SALES EN HR VACATURES
Proof Reputation, Consultancy, Concept & Creation
inAmsterdam
Vacature zoeken
 
Nieuwsbrieven SchaalX
 De afgelopen week. Mark moet gaan nadenken over een nieuwe opstelling. Het huidige team lijkt het niet meer te willen doen en sterspeler Roemer dient zich wel heel hard aan. Rutte op rechts met Roemer op ...
 SchaalX en marketing. Al 8 jaar onlosmakelijk met elkaar verbonden. En dat zal altijd zo blijven. Door onze kennis van de markt, maar ook door ons grote netwerk, zijn we in staat opdrachtgevers en kandidaten optimaal te matchen. En als aanvulling op ...
 Flexibele arbeid is niet alleen meer synoniem voor een korte invalbeurt bij zwangerschap of ondercapaciteit. Interimmers, dus freelancers of gedetacheerden, worden steeds meer ingezet op strategische trajecten bij grote opdrachtgevers. En dat gebeurt dan ook niet een enkele keer, maar het wordt een struktureel onderdeel van de bedrijfsvoering. Specialistische kennis van ...
  Voor sommigen is 2012 goed begonnen; voor anderen wat minder. Voor ons bedrijf is het jaar goed begonnen. Met een groei in 2011 van meer dan 20% in een krimpende markt hebben SchaalX en Jobwerkt goede zaken gedaan. En dat betekent een sterke en enthousiaste start van het nieuwe jaar. Heerlijk!Anderen hebben wat pech en ...
2011 is voorbij ...En het was een priem-jaar. Typisch zo'n jaar waarin je bijvoorbeeld ontdekt dat de relativiteitstheorie rammelt. Ook echt zo'n jaar waarin Scrabble weer eens uitverkocht is en de ministerpresident wordt toegesproken met 'doe eens normaal man ...'! Een jaar waarin het zowel met pasen als in ...
Weblog
op19-4-2012 14:31
661 bekeken | 0 reacties
op19-1-2012 13:34
477 bekeken | 0 reacties
op21-12-2011 13:39
444 bekeken | 0 reacties